【制藥網(wǎng) 市場(chǎng)分析】近年來(lái)，受到利好政策持續(xù)支持影響，中醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)正不斷發(fā)展壯大。但與此同時(shí)，中醫(yī)藥人才短缺，高層次人才爭(zhēng)奪加劇等問(wèn)題，也逐漸開(kāi)始影響中醫(yī)藥事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的步伐。
 

　　目前，國(guó)家以及各地為了推動(dòng)中醫(yī)藥的發(fā)展和創(chuàng)新，加速培養(yǎng)和吸引高層次人才，已發(fā)布了一系列利好文件。其中，《“十四五”中醫(yī)藥人才發(fā)展規(guī)劃》提出：到2025年，符合中醫(yī)藥特點(diǎn)的中醫(yī)藥人才發(fā)展體制機(jī)制更加完善，培養(yǎng)、評(píng)價(jià)體系更加合理，人才規(guī)?？焖僭鲩L(zhǎng)，結(jié)構(gòu)布局更趨合理，成長(zhǎng)環(huán)境明顯優(yōu)化，培養(yǎng)和造就一支高素質(zhì)中醫(yī)藥人才隊(duì)伍。
 

　　此外，2022年四部門(mén)聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代中醫(yī)藥人才工作的意見(jiàn)》也提出，到2035年，中醫(yī)藥領(lǐng)域戰(zhàn)略科學(xué)家、領(lǐng)軍人才、創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)不斷涌現(xiàn)，人才對(duì)中醫(yī)藥振興發(fā)展的引領(lǐng)支撐作用更加突出，對(duì)健康中國(guó)建設(shè)的貢獻(xiàn)度顯著提升。
 

　　除了國(guó)家層面的規(guī)劃外，今年以來(lái)，浙江、福建、湖北、天津、重慶等地也已出招培育人才并制定相關(guān)目標(biāo)。如近日，重慶市衛(wèi)生健康委、市教委、市人力社保局、市中醫(yī)管理局日前聯(lián)合印發(fā)《加強(qiáng)新時(shí)代重慶中醫(yī)藥人才工作的若干措施》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《措施》)，從6個(gè)方面加強(qiáng)中醫(yī)藥人才培養(yǎng)。
 

　　據(jù)介紹，這6個(gè)方面包括持續(xù)加強(qiáng)中醫(yī)藥人才培養(yǎng)體系建設(shè)、加快培養(yǎng)集聚中醫(yī)藥高層次人才、夯實(shí)基層中醫(yī)藥人才隊(duì)伍、大力推進(jìn)西醫(yī)學(xué)習(xí)中醫(yī)、加快中醫(yī)藥特色人才培養(yǎng)、完善中醫(yī)藥人才評(píng)價(jià)激勵(lì)機(jī)制和保障制度。
 

　　8月27日，湖北省政府印發(fā)《湖北省中醫(yī)藥振興發(fā)展重大工程實(shí)施方案》?！斗桨浮诽岢觯ㄟ^(guò)實(shí)施8項(xiàng)重大工程，到2025年，全省中醫(yī)藥服務(wù)體系更加健全，防病治病水平明顯提升，高素質(zhì)中醫(yī)藥人才逐步壯大，中醫(yī)藥科技創(chuàng)新能力顯著增強(qiáng)，現(xiàn)代中藥產(chǎn)業(yè)體系更趨完善，促進(jìn)中醫(yī)藥高質(zhì)量發(fā)展的體制機(jī)制和政策體系進(jìn)一步完善。
 

　　5月，四川省中醫(yī)藥管理局、人力資源和社會(huì)保障廳聯(lián)合出臺(tái)《四川省中醫(yī)藥專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審基本條件》《四川省基層中醫(yī)藥專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審基本條件》(以下統(tǒng)稱(chēng)“兩個(gè)《條件》”)，針對(duì)四川實(shí)際，在中醫(yī)藥職稱(chēng)改革工作中積極探索、先行先試。據(jù)了解，兩個(gè)《條件》不僅明確了全省中醫(yī)藥高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審的適用范圍、職稱(chēng)類(lèi)別、評(píng)審方式等內(nèi)容，還優(yōu)化完善了中醫(yī)藥高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審條件和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步遵循中醫(yī)藥人才成長(zhǎng)規(guī)律，更加科學(xué)評(píng)價(jià)中醫(yī)藥專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，強(qiáng)化中醫(yī)藥人才隊(duì)伍建設(shè)。
 

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　　業(yè)內(nèi)分析認(rèn)為，隨著中國(guó)的醫(yī)改進(jìn)入深水區(qū)，特別是在帶量采購(gòu)、醫(yī)保談判及DRGs等系列改革的壓力下，中醫(yī)藥行業(yè)將面臨轉(zhuǎn)型升級(jí)更迫切需求。與此同時(shí)，人才作為助推中醫(yī)藥發(fā)展的重要資源，行業(yè)對(duì)高層次的人才爭(zhēng)奪也會(huì)愈演愈烈。對(duì)于中藥藥企來(lái)說(shuō)，在人才策略和團(tuán)隊(duì)構(gòu)建方面，需要未雨綢繆，加速制定實(shí)施相應(yīng)的人才穩(wěn)定、培養(yǎng)策略，才能在實(shí)現(xiàn)自身進(jìn)一步發(fā)展，并為傳承創(chuàng)新發(fā)展中醫(yī)藥事業(yè)提供更堅(jiān)強(qiáng)有力支撐。
 

　　免責(zé)聲明：在任何情況下，本文中的信息或表述的意見(jiàn)，均不構(gòu)成對(duì)任何人的投資建議。